Chambre Emploi-Formation

C’est quoi ?

Ses missions

Emettre des avis, recommandations ou propositions concernant l’emploi et la formation.

Activités

Recentrage des activités autour de l’emploi et des besoins des entreprises du Bassin, des demandeurs d’emploi et des interlocuteurs sociaux.

Exemples :

Séances d’informations multiples sur les changements de législation et les analyses des ressources et besoins socio-économiques du bassin.
Organisation d’une journée de travail sur la mixité de genre des métiers (décembre 2017).
Organisation d’une table de réflexion sur le rôle du secteur intérimaire dans la dynamique EFE ( 2019) et une enquête au niveau des agences d’intérim du bassin (2020).

Composition

La Chambre Emploi-Formation réunit 1 Président.e et 10 membres répartis comme suit:

8 représentants, effectifs et suppléants, issus des Interlocuteurs sociaux (4 syndicats et 4 employeurs);
2 représentants, effectifs et suppléants, issus de l’Emploi et de la Formation (1 FOREM) et de la Formation (1 IFAPME).

Intégration des personnes étrangères du bassin : des besoins non rencontrés et la nécessité d’agir

par Christelle Bay | Juil 11, 2024 | 2024, Chambre Emploi-Formation

Lors de la plénière de ce 14 mars, la Chambre Emploi Formation (CEF) de Huy-Waremme a organisé une séance de réflexion thématique, ouverte aux opérateurs locaux, sur les actions en faveur de l’intégration des personnes étrangères du bassin.

« Parcours d’Inclusion Numérique » – Un état de la question et des recommandations

par Laurette Wijnandts | Déc 21, 2023 | 2023, Chambre Emploi-Formation, Interbassins

13/12/2023 – Séminaire de clôture du projet « Parcours d’Inclusion Numérique ». Des résultats et des recommandations percutants.

Rencontre avec les ALE du bassin

par Laurette Wijnandts | Déc 19, 2023 | 2023, Chambre Emploi-Formation

Les ALE sont des acteurs de proximité qui travaillent avec des demandeurs d’emploi fragilisés. Ce sont des structures qu’il est important d’intégrer dans nos réflexions et travaux.

Replay Webinaire – L’insertion et le maintien à l’emploi des 50 ans et +. Un défi ou une utopie?

par Christelle Bay | Déc 5, 2022 | 2022, Chambre Emploi-Formation

Webinaire "L'insertion et le maintien à l'emploi des 50 ans et +. Un défi ou une utopie?" La Chambre Emploi-Formation a décidé de mener une réflexion sur la problématique de l'insertion et du maintien à l'emploi des 50 ans et +. Un webinaire a été organisé le 29...